Helgstilling 13.73% * 2

Arbeidsoppgaver:

• - Utføre helsefaglige oppgaver i tråd med gjeldende prosedyrer og faglige retningslinjer
  - Praktisk bistand og personlig pleie til brukere i eget hjem
  - Administrering av medisiner etter delegasjon
  - Observasjon og dokumentasjon av helsetilstand
  - Samarbeid med sykepleiere, pårørende og andre faggrupper
  - Bidra til å opprettholde brukers funksjonsnivå og livskvalitet
  - Bruk av velferdsteknologi og digitale verktøy (f.eks. mobil omsorg, journalsystem)

Kvalifikasjoner:

• Autorisert helsefagarbeider eller
  Sykepleiestudent med gjennomført praksis innen pleie og omsorg
  Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig, bestått nivå B2
  Gode kjøreegenskaper og førerkort klasse B
  Gjerne erfaring fra tilsvarende arbeid, men ikke et krav

Egenskaper:

• Ansvarsbevisst og pålitelig
  Gode samarbeidsevner
  Evne til å arbeide selvstendig
  selvstendighet, god struktur, og evne til å håndtere varierte situasjoner

Vi tilbyr: 

• Lønn etter kvalifikasjoner og gjeldende avtaleverk.

• I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre - og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. I Kragerø kommune blir alle ansatte medlem av KLP/SPK med 2 % av lønnen. Vil du vite mer om pensjnsordningen ? https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt.
• Tilsetting finner for øvrig sted på de betingelser som gjelder i Kragerø kommune, derav  6. mnd prøvetid.

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig.  Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn.  

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.